|
|
65.01
К20
Каплан, Роберт.
Организация, ориентированная на стратегию. Как в новой бизнес-среде преуспевают организации, применяющие сбалансированную систему показателей [Текст] / Р. С. Каплан, Д. П. Нортон ; пер. М. Павлов . - М. : Олимп-Бизнес, 2004. - 392 с. : ил. - Библиогр. в конце глав. -Указ. имен: с. 381-383. -Предм. указ.: с.388-392 . - ISBN 5-901028-68-6 : 748.60 р.
Содержание:
Создание организации, ориентированной на стратегию
Как компания Mobil стала организацией, ориентированной на стратегию
Перевод стратегии на операционный уровень
Стратегическое соответствие организации для достижения синергизма
Превращение стратегии в повседневную работу
Как сделать стратегию непрерывным процессом
Активизация изменений как результат руководства топ-менеджеров ББК 65.290-2
Рубрики: Менеджмент--Стратегический менеджмент
Аннотация: Книга Роберта Каплана и Дейвида Нортона предлагает пять принципов создания организации, ориентированной на стратегию, путем решения всеобщей проблемы менеджмента - как не только сформулировать стратегию, а заставить ее работать. Авторы широко известны в деловом мире как создатели концепции сбалансированной системы показателей - революционного инструмента претворения в жизнь миссии компании. Изобилующая примерами, порожденными опытом многих компаний, эта работа поможет топ-менеджерам преодолеть существующий разрыв между теорией и практикой стратегического менеджмента, трансформировать сбалансированную систему из стратегического императива в бизнес-результат, составить план движения от стратегии к действию и избежать многих ошибок на своем пути.
Держатели документа:
МУБиНТ : 150003, г. Ярославль, ул. Советская, 80
Доп.точки доступа:
Нортон, Дейвид; Павлов , М. \пер.\
Экземпляры всего: 2
Абонемент (2)
Свободны: Абонемент (2)
|
|