1.
| 005.34 А 30
Адизес, Ицхак Калдерон. Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей [Текст] / И. К. Адизес ; ред. С. Филонович ; пер. Т. Гутман. - 2-е изд. - Москва : Альпина Паблишерз, 2011. - 258 с. : ил. - Данные тит. л. частично параллельные англ. - Библиогр.: с. 252-258. - Пер. изд. : Leading the leaders / Ichak Kalderon Adizes. - ISBN 978-5-9614-1374-8 : Б. ц.ББК 65.291.21 Рубрики: Управлении--лидерство--руководитель Аннотация: У каждого руководителя есть личный стиль управления, который определяется доминирующими чертами его характера: один - скрупулезен и педантичен, другой - находчив и изобретателен, третий - деловит и практичен, четвертый - уклончив и обходителен. Соответственно, должны быть индивидуальными и методы управления людьми - то, что хорошо воспринимается одним сотрудником, может быть совершенно непонятно другому. Эта книга рассказывает о том, как понять свой стиль управления, чтобы его можно было совершенствовать и находить общий язык с теми, кто не похож на нас. Материал изложен в форме практических рекомендаций, которые систематизированы на основе оригинальной типологии функций менеджмента, разработанной современным гуру менеджмента доктором Ицхаком Адизесом, автором бестселлера "Идеальный руководитель". Книга будет интересна руководителям, сотрудникам кадровых агентств и всем, кого интересуют вопросы повышения эффективности управления.
Держатели документа: МУБиНТ : 150003 г. Ярославль, Советская 80 Доп.точки доступа: Филонович, С. \ред.\; Гутман, Т. \пер.\; Adizes, Ichak Kalderon
Экземпляры всего: 1 Б-ка Ректора (1) Свободны: Б-ка Ректора (1) Найти похожие
|
2.
| 005.5 А 30
Адизес, Ицхак Калдерон. Управляя изменениями [Текст] / Ицхак К. Адизес ; [пер. с англ. В. Кузин]. - СПб. [и др.] : Питер, 2011. - 223 с. : ил. - (Теория менеджмента). - Пер. изд. : Mastering change / Ichak Adizes. - ISBN 978-5-91180-486-2 : Б. ц. К кн. прилагается 1 электрон. опт. диск (CD-ROM). На обл. в подзаг.: Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизниББК 65.291 Рубрики: Экономика предприятия--управление Аннотация: Книга "Управляя изменениями" посвящена процессам принятия управленческих решений. Проблемы, возникающие вследствие происходящих изменений, вполне предсказуемы и разрешимы — И. Адизес наглядно показывает, как эффективно разрешить ситуации, связанные с созданием работоспособной команды, столкновением интересов, поступлением конструктивных предложений, неуважением к чужому мнению, взаимным недоверием участников проводимого изменения. Автор рассматривает процессы управления и принятия решений через призму национальных особенностей в той или иной стране. В этом его теория выгодно отличается от большинства современных теорий менеджмента, базирующихся на американском опыте ведения бизнеса. И. Адизес анализирует причинно-следственные связи, специфику и менталитет различных национальных групп через серьезное изучение деловых культур различных народов. Еще одна важная особенность этой книги: она написана в форме диалога "гуру" со своим воображаемым последователем. Блестящие и афористичные разъяснения И. Адизеса, основанные на доскональном знании предмета и массе реальных примеров из жизни, позволяют читателю легко освоить суть его методологии. Для еще большей наглядности к книге прилагается CD с видеолекцией автора на тему управления и лидерства. Книга будет интересна не только преподавателям и студентам, но, в первую очередь, практикующим бизнесменам и консультантам. В ней вы найдете много ценных рекомендаций и обобщений, неожиданных подходов к хорошо известным проблемам, а также инструменты для анализа текущих проблем бизнеса.
Держатели документа: МУБиНТ : 150003 г. Ярославль, Советская 80 Доп.точки доступа: Кузин, В. \пер.\; Adizes, Ichak
Экземпляры всего: 1 Б-ка Ректора (1) Свободны: Б-ка Ректора (1) Найти похожие
|