1. ![](/irbis64r_10/images/printer.jpg)
| > (Свободных экземпляров нет) Шифр: УП/2005/20 Журнал Управление персоналом [Текст]. - М. : Интел-Синтез, 1996 - . - ISSN 5-95630-007-7. - Выходит дважды в месяц 2005г. N 20
Содержание: Ходос, Ю. В бизнесе очень важно найти свое место / Ю. Ходос. - С.8-17 Шпиндлер, С. Директор по персоналу должен себя мотивировать / С. Шпиндлер. - С.18-21 Будай, Е. Этапы развития отношений с клиентами и развитие компании / Е. Будай. - С.22-25 Абол, Р. В. Развитие систем управления предприятием и персоналом (HRP) - эффективное управление бизнесом / Р. В. Абол. - С.28-29 Цибин, В. В. Система защиты информации должна быть "незаметна" для пользователя / В. В. Цибин. - С.31 Плотников, Н. Количественные методы оценки консультационных услуг / Н. Плотников. - С.32-38 Егорова, М. Технология предтренинговой диагностики или как не проиграть сражение до его начала / М. Егорова. - С.39-43 Морочковская, И. Эффективность адаптации предприятия как ускорение / И. Морочковская. - С.44-47 Пашутин, С. Персонал на предприятиях - банкротах или стратегия выживания / С. Пашутин. - С.48-51 Конусов, А. Ю. Новый тип аутсорсинга - внешнее управление проектами / А. Ю. Конусов. - С.52-53 Басов, В. Рекрутмент в сообществе OPEN SOURCE: лучшие кандидаты и меньший риск / В. Басов. - С.54-55 Сербина, Ю. Два в одном: соционика для коучинга / Ю. Сербина. - С.56-59 Хохлова, Т. Способность к командообразованию как професионально значимый признак современного специалиста / Т. Хохлова, В. Лобанова. - С.60-63 Горчакова, В. Внутренний образ: экспресс-методика глубинного имиджирования / В. Горчакова. - С.64-70 Могилевкин, Е. Успешное прохождение кризисов в карьере молодого специалиста как условие реализации его делового и личностного потенциала / Е. Могилевкин, С. Клиников. - С.71-73 Все экземпляры списаны Найти похожие
|
2. ![](/irbis64r_10/images/printer.jpg)
| > (Свободных экземпляров нет) Шифр: УП/2010/9 Журнал Управление персоналом [Текст]. - М. : Интел-Синтез, 1996 - . - ISSN 5-95630-007-7. - Выходит дважды в месяц 2010г. N 9
Содержание: Алибасов, Б. Звездная болезнь не бывает у талантливых и гениальных / Б. Алибасов. - С.6-11 Кл.слова: принципы успеха Кризис - это прививка от беспечности, безответственности и вальяжности. - С.12-29 Кл.слова: безопасность бизнеса, риски, успех Письман, В. Самая большая проблемная зона - дефицит кадров / В. Письман. - С.30-33 Кл.слова: бизнес, руководство Что умеют и чего пока не могут российские управленцы?. - С.34-35 Кл.слова: стиль управления, топ-менеджер Конусов, А. Я не перестаю удивляться тому ощущению безопасности, которое живет в наших людях / А. Конусов. - С.36-46 Кл.слова: информационная безопасность, инсайдер, современные технологии В Петербурге прошла первая выставка HRM Expo. - С.47 Кл.слова: автоматизация, сокращение затрат Гулимова, А. Корпоративная культура: создать нельзя исправить / А. Гулимова. - С.48-56 Кл.слова: управление, персонал Подбор персонала. Своими силами или через кадровое агенство?. - С.58-65 Кл.слова: рекрутмент, демпинг, управление персоналом Волобуева, М. Работа на "конкурсной основе" / М. Волобуева, Ю. Фомина. - С.66-73 Кл.слова: успех, система мотивации, эффективность персонала Голова каждого сотрудника лежит на плахе ответственности. - С.74-76 Кл.слова: компания "Марс" Мерзон, Н. Он умел покорять, но не умел управлять / Н. Мерзон. - С.78-79 Кл.слова: Карл Анжуйский Все экземпляры списаны Найти похожие
|