2.
| 316.6 М 27
Маркова, Е. В.. Организационное поведение и организационное консультирование: предмет и метод [Текст] : учеб. пособие / Е. В. Маркова, О. Н. Саковская. - Ярославль : ЯрГУ, 2011. - 180 с. ; нет. - ISBN 978-5-8397-0844-0 : Б. ц. Авторизованный доступ для Академии МУБиНТ. Логин - ваш почтовый адрес от Office365, пароль - mubintББК 88.5я73
Кл.слова (ненормированные): организационное -- поведение -- организационное -- консультирование -- личность -- группа -- организация -- психологический -- анализ -- модерация -- конфликтов -- консультирование -- руководителей -- психологическое -- сопровождение Аннотация: В учебном пособии представлены базовые понятия теории организационного поведения и организационного консультирования. Организационное поведение рассматривается на трёх уровнях: уровень личности (поведение сотрудника), организационные феномены группового поведения и организация, как субъект, активно функционирующий во внешней среде. В главе, посвященной организационному консультированию, рассматриваются подходы к консультированию руководителей в ситуациях индивидуального управленческого запроса (особое внимание уделено развитию эмоционального интеллекта руководителей), описана технология модерации конфликтов в организации, представлена структура сопровождения нововведений в организациях.
Файл: rucont.ru - 0Перейти: http://rucont.ru/efd/237925?urlId=lqIuNSciItiJPoz6+6nnik6+fc1kljSI0PUpMC5bcJlNXvLhMV77nDvVn+DaonLMwx3o+iZvHuSdvdemtn/78g== Доп.точки доступа: Саковская, О. Н.; Яросл. гос. ун-т им. П. Г. Демидова
Свободных экз. нет Найти похожие
|